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在大健康面臨技術標準化不足、同質(zhì)化競爭加劇的行業(yè)痛點下，鈺舒容品牌創(chuàng)始人郭晶晶郭總、關祥春關總攜手北京大學王明姬教授，于廣州開展 "講好品牌故事?深耕長期價值" 線下賦能會。本次活動匯聚鈺舒容品牌高層、合伙人和渠道代理商，通過 "學術理論 + 實戰(zhàn)經(jīng)驗" 雙軌授課模式，打造從團隊凝聚到可持續(xù)增長的完整解決方案，標志著鈺舒容在 "教育賦能 + 生態(tài)共建" 戰(zhàn)略上的重要升級。

跨界賦能：北大智慧與實戰(zhàn)經(jīng)驗的碰撞

會上北大教授王明姬以《管理溝通與領導力》為主題，圍繞 "良好意愿、換位思考、可信度" 三大關鍵詞，并通過 "溝通者策略"" 聽眾分析 "等實戰(zhàn)工具，指導合伙人破解團隊管理中的信息偏差問題。活動開始前鈺舒容創(chuàng)始人關祥春特別強調(diào)：" 大健康服務的本質(zhì)是信任傳遞，而高效溝通是建立信任的核心紐帶。"

鈺舒容品牌創(chuàng)始人郭晶晶結(jié)合 12 年大健康深耕經(jīng)驗，分享 "從團隊長到全國第一" 的成長歷程："帶領團隊連續(xù)兩年奪冠的關鍵，在于用 ' 同頻共振 ' 的凝聚力替代簡單指令。"并用實際案例生動詮釋 "用心服務不是口號，而是可落地的體系"。

品牌根基：以長期主義打造服務生態(tài)價值

2025年鈺舒容以團隊化運營切入市場，同年成立玥容商學院搭建培訓體系、啟動慈善基金會反哺從業(yè)者。鈺舒容品牌創(chuàng)始人郭晶晶會上強調(diào)："不追求短期暴利，注重產(chǎn)品復購與用戶生命周期價值。要通過 ' 技術專業(yè)化 + 服務標準化 ' ，讓平臺走更遠、讓合伙人提升盈利能力、讓用戶享受到全鏈條健康解決方案。"

而本次聯(lián)合北大王明姬共同為團隊伙伴賦能，便是長期戰(zhàn)略規(guī)劃里的重要一環(huán)，通過攜手北大師資力量打造團隊"從技能到思維" 的全維度同頻共振。

展望未來：踐行 "共同富裕" 的企業(yè)責任

本次賦能會不僅是鈺舒容 "品牌 + 教育" 雙輪驅(qū)動的實踐，更開創(chuàng)了大健康 "學術權威 + 實戰(zhàn)標桿" 的跨界賦能新模式。參會合伙人紛紛表示："北大教授的理論讓管理有了方法論，郭總的實戰(zhàn)分享讓戰(zhàn)略有了落腳點。"

作為鈺舒容品牌創(chuàng)始人、舒容商學院首席講師，郭晶晶在會中致辭中宣布："未來，鈺舒容將以讓大健康服務更有價值為發(fā)心，持續(xù)升級品牌賦能體系，讓鈺舒容成為大健康人的 ' 成長加速器 '，為大健康行業(yè)培養(yǎng)輸出更多專業(yè)人才。”

【關于鈺舒容】

鈺舒容是集養(yǎng)生服務、教育培訓、慈善公益于一體的大健康品牌，由郭晶晶郭總、關祥春關總于2025年5月21號創(chuàng)立，未來，鈺舒容將繼續(xù)以 "用心服務" 為核心，用長期價值戰(zhàn)略助力更多合伙人實現(xiàn)可持續(xù)增長，為消費者帶來功效卓越的產(chǎn)品！